走出去~激烈篇

在家裏久了，
一定要走出去，
才能夠呼吸新鮮空氣。

在一個圈子久了，
一定要走出去，
你就會發現新天地。

在自己習慣的模式久了，
一定要走出去，
你將發現全新的自己。



紅透一時的《人性的弱點》、《誰偷走了我的乳酪》、《秘密》，
乃至《藍海策略》、《零極限》、《世界是平的》、《迷悟之間》等，
幾乎沒有一本書不是告訴我們要學會改變思考模式，
去得到自己想要的。


可惜，
大部分的人都不願意改變，
而且還常常找藉口，
去滿足不願意改變的理由。

他們害怕改變，
擔心不習慣，
嚴格來説，
是他們的不安全感作祟。



所以，
他們不願意換上另一種職業，
儘管知道自己不可能再升遷，
也沒有發揮才華的餘地；

他們不願意踏出自己的圈子，
儘管已經被排擠，
因爲他們已經認定外面的世界也是如此；

他們不願意為自己的商店轉型成適合現代的時代，
因爲他們認爲只有老顧客上門，
也沒有自信吸引新顧客超越同行；

他們不願意用另外一種方式膜拜自己的神明，
因爲擔心帶來懲罰；

他們從來不敢抗拒別人，
對比自己厲害的人畢恭畢敬，
因爲他們自認為比別人矮一截。



爲什麽不換個思考模式？



當沒有發揮才華的機會的時候，
如果不是臥薪嘗膽，
爲什麽不勇敢走出去？
你可以選擇嘗試為自己爭取，
或者默默無名一生。

當被朋友排擠的時候，
爲什麽不勇敢解決問題？
你可以選擇想辦法讓他們認同你，
大不了再去認識更多的新圈子，
還是寧願永遠走不出自己的陰影？

當發現只有老顧客上門的時候，
如果有能力，
爲什麽不大刀闊斧作一番改變？
為自己一生付出辛勤的事業注入新生命，
再次迎接更多的客人？

神明只是一尊雕像，
是泥土塑造的，
泥土不會吃飯，
他也不需要吃我們的飯，
更不會吃蠟燭和香，
因爲他可以變很多更好吃的食物出來，
我們尊敬的只是他的精神。
有拜有保佑，
不是在儀式上，
而是在精神上。

當遇到厲害的人，
他可能是我們的模範，
是我們學習的對象。
站在大自然的角度，
每個人的生命都是平等的，
值得敬仰就敬仰，
不值得敬仰也不要白目作對，
如此而已。



走出去吧，
跳脫以往的思考模式，
做自己的主人。


李開復，
曾擔任蘋果公司、Microsoft、Google等，
這全世界最大的三個企業重要部門負責人，
他曾經說過：


“你的一生很多事情可以被很多人決定，
被父母決定；
被夫妻決定；
被親戚決定；
被朋友決定；
被孩子決定...


但是不要忘記，
你的一生是屬於你自己的，
沒有人可以幫你負責。”





走出去吧，
如果面對不如意，
就勇敢改變，
去做自己的主人！